关于停薪留职的最长期限，存在以下两种不同的规定：《工伤保险条例》规定：停工留薪期一般不超过12个月，伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。因此，停工留薪期最长不超过24个月。《劳动人事部国家经济委员会关于企业职工要求“停薪留职”问题的通知》规

关于煤矿停薪留职的最长期限，存在以下规定：一般不超过2年停薪留职的时间一般不超过二年。特殊情况下可延长停工留薪期一般不超过12个月，但若伤情严重或情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。因此，综合上述规定，煤矿停薪留职的最长期限一般不超过2年，但在特殊情况